第二天，关于东阳机械厂要被收购的消息，已经传的沸沸扬扬。而林风没有时间去关注这些，而是只身来和周老板见面。进了周老板的办公室，周老板坐在宽大是沙发上，慢慢的喝着茶，一副悠闲的样子。“我来晚了，让周老板久等了。”

林风礼貌的打了个招呼，按照时间，其实刚刚好，这是出于对方的尊重。“刚才有个外地的客人，我提前把他打发走了，正好正点，就不要跟我搞这些客套话了。”

现在，周老板跟林风的关系，感觉更亲切了，相互之间无需要太多废话。周老板喝了一口茶。“我得先谢谢你，帮我搞定了这么一个大麻烦。”

他所说的大麻烦，自然是东阳机械厂的事情。厂子里的职工，三番五次来市里反应情况，要不是林风先把这事情给压了下去，现在还不知道会发展到多大。“周老板，我也是有私心的，你就别给我戴高帽子了。”

林风嘿嘿一笑，他还等着把厂子收购后，兑现周老板的承诺。“这个你放心，肯定是没有问题，但是，你要有心里准备，东阳机械厂的事情，远没有结束，也没有那么简单。”

林风听周老板这么一说，挠了挠头，现在收购方案都签了，还有什么问题吗？看到林风一脸疑惑的样子，周老板不急不缓的说道：“你现在给厂子的职工，补发了工资，这的确是解了燃眉之急，收购意向也签了，从字面上看，你确实是捡了一个大便宜。”

林风不否认，周老板说的没错，他的确是捡了一个大便宜。一千多人的大厂子，就算补发工资的那部分，也不过400万。要知道东阳机械厂，光购买设备也不止一千万，从这个角度看，确实是相当划算。“不过，东阳机械厂之所以破败到现在这个地步，其实不是一天两天的事情，积弊已久，说的好听一点，是需要转型，说不好听一点，就是个大窟窿，所以，林总，你要做好心理准备。”

周老板端起茶杯，喝了一口茶，面色凝重。“你这么一说，我心里倒是没底了，我收购这个机械加工厂，其实是为了给方便面厂提供机械设备加工，属于内部供应，应该没问题。”

从目前的的情况看，林风不明白为何周老板对他收购东阳机械厂，前景不看好。“东阳机械厂，是我们东阳市的重点企业，职工有一千多人，不论是资金还是人才，我们都是向这里倾斜的，可是沦落到这个情况，与国企改革有关，更重要的还是人的问题，说的直白一点，关键是管理人员的问题。”

周老板一语说到重点。一个企业能够发展壮大，人事关键中的关键，特别是作为厂长，和领导班子成员，如果不能发挥带头作用，这个厂子基本上就完了。上梁不正下梁歪，就是这个道理。“这个问题，我都考虑好了，我打算让他们的副厂长，朱国山干厂长，不能再让房世文干厂长了。”

周老板点点头。“你说的很对，房世文确实不能再干了，一来他年龄大了，二来他处事圆滑，也没有带领企业转型发展的能力，你选的那个朱国山，我倒是听说过，一个很不错的年轻人。”

“但是，你觉得让朱国山干厂长，你有把握吗？”

周老板的反问，让林风一愣，自己出钱收购的厂子，难道说让谁干厂长，还自己说了不算吗？“我直接任命朱国山厂长，这个难道有什么问题吗？”

林风看着周老板，想从他眼神中得到答案。“这才是我想跟你说的重点，这是老国企，多少年了，老国企里面有一些共同的东西，首先是论资排辈，一般情况讲，如果是房世文不干了，也应该由排在第二位的副厂长来顺延，如果我没有记错的话，那个叫朱国山的副厂长，应该是副厂长里面的最后一名吧。”

周老板说的没错，朱国山是副厂长里面最年轻的一位，排名也是最靠后第一名。“那又怎样？我才不管什么排名不排名，我只管个人能力，朱国山是技术人才，懂车间管理，还有，他的人品也没有问题，难能可贵，他干厂长非常合适。”

林风摆出理由。“你说的都没错，但是，你如果让一个不是很服众的人，干厂长，在你的私企可能还能行，但是在这么大的国企，绝对是不行的。”

周老板继续说。“这里面就牵扯人力资源的管理问题，你如果想真正让你信任的人，那个朱国山干厂长，你必须得到其他职工的支持，要不然，你厂子的转型，就会面临诸多困难，到时候再解决，成本就更高了。”

静下心来，林风觉得周老板说的很有道理，之前的厂子，都是他新招的工人，所有的人事都在他的手里，所有不存在这样的问题。而东阳机械厂不一样，他是一个老国企，不管是管理人才还是技术工人，都和私企大不相同，这对林风来说确实是一个不小的挑战。“周老板，那这样的话，你觉得我应该怎么做，才能在最短的时间内，获得他们的信任，或者说让朱国山干上厂长？”

林风觉得自己之前想的太简单了。“我教给你一个方法，让一个人信服另一个人最好的方法，就是能力比拼，只要是当众分出输赢，得胜的一方，自然会让众人信服，而输掉的一方，自然也会闭上嘴巴。”

周老板说的意味深长，林风想了想，还真是有道理。“林总，在企业中，至于竞争的方式，我觉得就不用再教你了吧。”

林风挠了挠头，忽然恍然大悟。“明白了，明白了，多谢周老板指点。”

正在这时，门外传来一阵急促的敲门声。陈忠实慌忙的走进来。“不好了，东阳机械厂来了好几百人。”