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第69章 创新和研究

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与二舅在酒馆分手后。韩越又带借来的五万块钱,去找关小关和涛子。这懒猫经此一劫,看起来比以前更沉稳了许多。韩越直接把钱交给了她,让关小关尽快恢复营业,还有涛子那边也别忘了。然后又匆匆赶去了长阳镇服装厂。等进了办公室,却发现李满东正愁眉苦脸的坐在桌子后面扒拉着算盘珠子。“这是咋啦?”

看他那无精打采的样子,一看就知道没啥好事儿。“唉!还能有啥!”

李满东一脸的无奈:“T恤衫卖不出去了呗,现在仓库里还积压着一大 堆呢!”

“啊!这么快啊?”

韩越有些意外。“什么这么快?”

倒是李满东没闹明白。其实韩越早就预计到,T恤衫的销售会逐步下滑的。毕竟这东西并不复杂,仿制起来也没什么技术含量。这年头的聪明人可多了去啦!只要有人带头卖出了名堂,立刻就会有多家英雄纷纷前来抢市场。所以,当东子卯足了劲儿,招呼上下员工大干一场的时候,却发现这个月……好像劲使大了点儿,仓库积压了一大堆,而且各个销售点也堆满了T恤衫,看着看着……它就滞销了。只可惜长阳厂的员工们,却已经被大把的奖金激红了眼,迸发出了前所未有的工作热情,所以,等到李满东发现问题的时候,仓库里已经堆满了纯白色的T恤衫。这下子,可让有些人傻眼儿了……这么多的衣服,可怎么卖的出去啊?“韩厂长,李副厂长!”

吴科长不知何时进了办公室,小心翼翼的说道:“要不……咱们先减产吧……”看着他满脸担忧的样子,韩越不等李满东开口,就直接打断道:“这怎么行!你直管叫人组织生产,销路的事情,不用担心!”

“好嘞!”

吴科长闻言喜笑颜开,告辞一声就出了办公室,接着就听外面一片喧闹,倒把韩、李二人吓了一跳。等到凑到门边一看,却全都是厂里的职工,正围着吴科长问个不休。“啥情况,啥情况?”

“不会又停产吧?”

“乌鸦嘴!”

“行啦,行啦!”

老吴挥了挥手:“刚才韩厂长说啦,大家只管放心干活,工资奖金少不了你们的!”

听到这话,职工们无不大喜,纷纷被王副科长催着进了车间。“看到了吧!”

站在窗子后面,韩越对身边的李满东说道:“如今好不容易把大家的积极性调动了起来,这要是一泄劲儿,以后想鼓动可就真不容易了!”

“可销路的问题怎么解决啊?”

李满东再次看向了韩越。韩越闻言笑了:“这事儿,容易的很嘛!”

其实前世的八十年代末期就出现了纯白色的老头衫,虽然兴盛的极快,但是后期也因为色彩单调,过于乏味,逐渐被年轻人放弃。不过,在九十年代中期,这些老头衫也曾经发动过一次“逆袭”,聪明的服装厂商们,在发现纯白T恤衫卖不出去后,就开始衣服上玩起了花活儿。原本纯白色的T恤上,被印上了各种图案花纹,又或者添加上各种独特的文字,比如彰显个性的“别理我,烦着呢!”

又或者各种公益口号象“一方有难,八方支援”什么的。当然,还有各家厂商在T恤衫上印着自家企业印的名号,然后见人就送,为了打广告,那更是喜闻乐见了……于是,原本的“老头衫”再次摇身一变,化作“文化衫”,散发出了惊人的活力,一直存活到了2022,依然没有被喜新厌旧的服装界淘汰。其实在开始生产这种纯白色老头衫的时候,韩越就已经知道以如今各路同行的技术水平,用不了多久,就会被模仿的到处都是。不过,长阳服装厂也有自己独持的优势。厂里有一整套齐全的印花设备,虽然比后世的数码全自动印花差得不是一星半点。但是也比纯手工印染要强许多。只要制好了印版,从印到烘干到最后的成品,最多不过几分钟而已……把自己的想法和李满东一说,谁知这家伙并不看好:“你会印……人家也会啊……”“嗳!”

韩越摇了摇头:“这我可不怕!咱是机械印刷,烘干设备是现成的,只要几个刻版师父在,一天几百上千件那都是不算事儿!换成手工印染你试试,一个工人一天印不出五十件儿来!”

手工印染,最重要的问题是没有烘干设备,只能在衣服印染好之后,找场地阴干,如果数量过大,根本就印不过来……“除非几家国营服装厂和咱抢生意,那些小厂只能是干瞪眼儿!”

韩越笑的甚是得意:“就算他舍得购买印染设备,刻版的美工师父也不好找哟!”

小作坊与大工厂不同,抱定的宗旨就是不养闲人,除了工资减半的学徒工之外,即便是有丰富经验的技术人员,对于这些小老板们来说,也属于吃闲饭的!所以,这些小作坊大多只会临时性的聘请相关技术员来指导,然后在一旁“偷师学艺”,最后再把相关技术人员踢出门外。这也是华夏为何在很长的一段时间内,都被笑话为“山寨大国”的原因之一!因为改革开放而崛起的民营企业老板们,因为思想观念一起没有转变过来,还抱着“不养闲人”的观念。为了省下足够的人工费用,他们在找一群低级学徒工进行所谓的“偷师”之后,把大量的勇于创新,且专业水平更高的技术人才赶出了工厂。这些真正的技术人才,面对国营、集体企业的纷纷倒闭,而私营企业也不肯给予足够的待遇,就算真的高薪聘用,最多也不过一两年光景。所以最终他们只剩下三条路,要么放弃技术,接受低薪,成为私营企业的普通员工。要么放弃原来的专业,投身其它的行业。更有一些,则选择了自己当老板,利用技术优势赚足够的钱。这无疑也让改革开放之后的很长一段时间,企业除了模仿抄袭之外,鲜有自己的创意。毕竟没有了相应的技术人才,就算想创新也创不出来啊!即便那些自己当老板的家伙,也因为各种经营管理上的琐事,根本无法把精力用于创新和研究上。而如今的长阳服装厂,印染方面的技术人才么……还是有那么几个的!“光凭这些人……”韩越得意的笑道:“就足够让那些小厂傻眼了!”

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