一位著名的管理培训大师说过：一个做事不追求完美的人，是不可能成功的，而要做到完美，就必须注重细节。这句话对于当今竞争激烈的职场，尤其显得重要。每一个求职的人几乎都会体验到，人才市场供大于求，找一份理想的工作可谓难于上青天；而在职场摸爬滚打的人也发现，随着高等院校扩大招生数量，现在职场人士受教育程度普遍提高，同一职场环境中员工之间的差距也越来越小，几乎可以说谁都不是绝对聪明的天才。要想从同事中脱颖而出，比别人更能获得加薪和晋升的机会，决非易事，一旦被“鸡蛋里挑出骨头”，就可能面临着失败的命运。由于员工的命运掌控在上司手里，有人就以为对公司忠诚就会赢得上司的赏识。还有人以为只要做出优异的业绩，自然就会获得加薪和晋升的机会。诚然，对公司忠诚和优异的业绩会使一个人脱颖而出的几率大一些。然而，有很多人在自己的职场生涯中只效忠于一个公司，到头来依然是一个无足轻重的小人物。有很多人业绩骄人，却一次次与晋升擦肩而过。究其原因，就是因为他们平时在跟上司、同事、客户打交道的过程中，做事不够完美，或者是触犯了职场潜规则。不管是有意无意为之，但的确是做错了，而在不经意间给上司留下了不好的印象，从而影响到自己的职场发展之路。如果他们注意那些很容易被忽略的细节，做到尽善尽美，自然就更容易获得成功了。工作是每个人生存的基础。在职业生涯中，如何才能立稳脚跟，如何才能脱颖而出，如何通过工作实现人生价值的最大化，如何少走一段段弯路、避过一个个险滩，这些是每个行走职场的年轻人不能不面对的问题。本书通俗易懂，涉及的案例都是发生在我们普通人身边的，因而更具有借鉴意义和实用性。相信每个行走于职场的员工，阅读本书后都会有所启发。